Középvezetők fejlesztése – Automotive Hungary 2016

Lépjen velünk kapcsolatba!
19 október 2016
Kategória
Vezetőképzés
Hozzászólás 0

Címke ,

A középvezetők fejlesztése programunkkal jelentünk meg az Automative kiállításon

Nem elkötelezett dolgozók
A legújabb Gallup kutatások szerint az USA-beli dolgozók majd 70% nem elkötelezett vagy aktívan elkötelezetlen a munkahelye iránt. Azt is feltérképezte a kutatás, hogy a munkatársak döntő többsége nem a céget hagyja ott, hanem a vezetője miatt megy el. Ezért fontos a frontvonali vezetők és a középvezetők fejlesztése! A nemzetközi tapasztalat az, hogy a frontvonali vezetőket, középvezetőket csupán a cégek 40%-a képzi, fejleszti.

A saját tréneri tapasztalatom szerint a hazai helyzet sem rózsásabb. Pedig a középvezetői, frontvonali vezetői képességek fejlesztésére nagyon jó, a gyakorlat próbáját kiálló programunk van! Sajnos mégis kevés cég él ezzel a lehetőséggel. Szerencsére vannak kivételek! Ajánlom a TEKT Kft. cikkét, mely az Automotive Hungary 2016 lapjában jelent meg. 

 

 

 

 

 

 

 

Hozzászólás

%d blogger ezt szereti:

Tisztelt Látogató! Honlapunk a felhasználói élmény fokozása érdekében - az EU jogi előírásaival összhangban - sütiket (cookies) használ. Csak akkor használja a honlapot, ha ezt tudomásul veszi, elfogadja. További információ

A süti beállítások ennél a honlapnál engedélyezett a legjobb felhasználói élmény érdekében. Amennyiben a beállítás változtatása nélkül kerül sor a honlap használatára, vagy az "Elfogadás" gombra történik kattintás, azzal a felhasználó elfogadja a sütik használatát.

Bezárás